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时间：2011-11-01 来源：紫砂之家
很多紫砂爱好者都希望能够找到一个有升值潜力的工手，以目前较低的价格收壶，将来工手出名了，自己的收藏也就升值了，但怎么识别一个工手有没有提升的潜力，并不好把握，我个人觉得一个工手除了做壶之外的因素才是决定性的。去过几次宜兴，把自己的感受，在这里和大家一起分享。
1、 首先要看这个工手是否严格的要求质量，对出品的每一把壶都做到严格把关，其实是不是自己做的并不重要，重要的是盖自己章的，就一定要达到一个水准。有很多工手发现自己的壶在市场上已经形成一定认可了，就能拿个章随便敲!这样的工手不可能再升值了，目前已经是最好阶段了，他已经开始享受成果了。
2、 第二要考察工手是否具备识别经销商的能力，或者看工手是或否已经拥有了好的经销商。能把壶卖出去的经销商不一定是好经销商，能把壶卖出高价格，给壶和作者赋予内涵，客户买回来还满意的经销商才是好经销商。酒香不怕巷子深的时代已经过去了。一个工手如果没有好的经销商合作，想出头太难了。这就要求工手具备识别和选择经销商的能力。不是什么人买壶都一定要卖的。
3、 最重要的还是要看这个工手是否配合，跟市场说的是不是同一种语言，八十年代香港台湾人一来宜兴，顾老就能够在第一时间赋予紫砂艺术内涵，让壶商感到不虚此行，这就叫配合。这也要求工手的出身不能过于贫寒，否则农民劣根性是没办法摒弃的，你帮他策划一个升值方案，他还是我行我素，只顾眼前利益，这种工手怎么做都是白扯。所以配合的工手都会清楚紫砂壶的附加值在哪里?并且为了附加值不断努力的。
4、 另外还要看工手得基本素质，是不是连初中都没有读完?嘴里面多少可以说出几首唐诗宋词，至少知道窗前明月光是谁写的，脑袋里也要记住几个跟紫砂不大相关的专业名词，比如造型、结构、创意、理念、关系、内涵等等。
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